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Sélection d’images du monde entier.

DIFFERÄNCE est une entreprise d’accueil et d’assistance à l’expatrié tournée vers la gestion de capital de humain à partir d’aspects culturels.

Dans un contexte où l’expatrié coûte 2 à 3 fois plus qu’un employé local, et alors que seuls 25% des expatriations obtiennent le succès espéré par les entreprises, la question de l’adaptation culturelle apparaît comme une des principales raisons de l’échec des processus d’expatriation (Harvard Business Review, 1999).

Notre proposition est donc de qualifier l’expérience internationale afin de rendre l’adaptation plus rapide et plus productive.

Nous cherchons, au moyen de formations interculturelles, à transformer le défi du choc culturel en un facteur bénéfique pour l’expatriation.

DIFFERÄNCE, embrace it!